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Caixa Econômica Federal saca novo FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) para grupo de trabalhadores. Pela tabela oficial de benefícios, o valor pode chegar a R$ 2.900, dependendo do balanceamento do plano.
Primeiramente, é importante ressaltar que os saques aniversário do FGTS estão sempre disponíveis no mês de aniversário do empregado. Nesse sentido, essas datas de nascimento de novembro podem ser preservadas. Os funcionários que aderirem a essa modalidade poderão retirar seus benefícios até 31 de janeiro de 2022.
Quem pode aderir?
Para participar deste processo, os funcionários devem atender aos seguintes critérios:
- Ter mais de 18 anos;
- Possuir conta corrente ou poupança na Caixa;
- Ter saldo suficiente de FGTS;
- Ter seu CPF regularizado junto à Receita Federal;
- Por fim, esteja em dia com a Caixa ou use um serviço de crédito para quitar dívidas.
Qualquer colaborador com contrato legal pode seguir o método de pagamento por aniversário, veja:
- Trabalhadores urbanos;
- Trabalho rural;
- Trabalhadores temporários (Lei nº 13.467/2017 – Reforma Trabalhista);
- Autônomos;
- Safreiros (operários rurais, que trabalham apenas no período de colheita);
- Atletas profissionais (futebol, voleibol, etc.);
- Os diretores não empregados;
- Empregado doméstico.
FGTS: saque aniversário
O valor do FGTS desembolsado aos empregados varia de acordo com a faixa de saldo da conta, que permanece fixada em uma determinada alíquota. Verifique a escala:
Calendário saque aniversário
- Quem faz aniversário em janeiro: de 3 de janeiro a 31 de março;
- Quem faz aniversário em fevereiro: de 1º de fevereiro a 29 de abril;
- Quem faz aniversário em março: de 1º de março a 31 de maio;
- Quem faz aniversário em abril: de 1º de abril a 30 de junho;
- Quem faz aniversário em maio: de 2 de maio a 29 de julho;
- Quem faz aniversário em junho: de 1º de junho a 31 de agosto;
- Quem faz aniversário em julho: de 1º de julho a 30 de setembro;
- Quem faz aniversário em agosto: de 1º de agosto a 28 de outubro;
- Quem faz aniversário em setembro: de 1º de setembro a 30 de novembro;
- Quem faz aniversário em outubro: de 3 de outubro a 30 de dezembro;
- Quem faz aniversário em novembro: de 1º de novembro de 2022 a 31 de janeiro de 2023;
- Quem faz aniversário em dezembro: de 1º de dezembro de 2022 a 28 de fevereiro de 2023.
O que acontece se você for demitido?
Reivindicar o saque aniversário traz algumas mudanças nos direitos do trabalhador quando ele é demitido. Verifique as seguintes informações:
- Primeiro, o trabalhador que aderiu ao saque aniversário do FGTS: pode sacar apenas o valor referente à multa rescisória. O saldo da rescisão do contrato não é repassado, uma vez que outra opção foi aderida.
- Por fim, o trabalhador que está na modalidade padrão do FGTS (saque-rescisão): quando demitido sem justa causa, tem direito ao saque integral da conta do FGTS, incluindo a multa rescisória.
Posso sair do modo?
Sim. É importante que todos os funcionários lembrem que, caso optem pelo saque no aniversário do FGTS, poderão ser obrigados a voltar ao saque padrão, ou seja, saque cancelado. Para cancelar um dispositivo médico, basta usar o app oficial do Fundo de Garantia.
No entanto, para sacar fundos, o funcionário não pode realizar as tarefas especificadas no contrato. Além disso, os retornos normais de pilhagem não são instantâneos. Por lei, a alteração produz efeitos a partir do primeiro dia do 25º mês a contar da data do pedido de devolução.
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